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浙江树人大学领导班子读书会谋划新学期工作

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日前,新学期开学前,浙江树人大学领导班子举办了读书会,专题学习党的十八大精神,讨论研究校院二级管理、后勤改革及新学期工作计划。浙江树人大学党政班子成员、浙江树人大学办公室负责人参加了会议。

会议专题学习贯彻了党的十八大精神,党委书记毛雪非作了“立德树人、推动浙江树人大学内涵式发展”的专题报告。她畅谈了对十八大报告学习的体会,解读了十八大对高等教育提出的新思想、新要求和新举措。在谈到如何将十八大精神贯彻到浙江树人大学的办学实践时,毛雪非提出一是要将“立德树人”内化为浙江树人大学的办学指导思想;二是要树立“有所为、有所不为”、“敢为、敢不为”的思想,不断推进浙江树人大学的内涵式发展;三是要以实施“师德工程、留心工程、引智工程、建制工程”四大工程,着力抓好师资队伍建设。最后,毛书记就如何在十八大精神指引下推进浙江树人大学的党建工作,强调,一是要认真学习,深刻领会和把握党的十八大对高校党建工作的新要求;二是要思想引领,积极发挥党建工作在浙江树人大学思想政治文化建设中的统领作用;三是要强基固本,积极抓好党组织的自身建设。

会议专题研究了校院二级管理方案、后勤改革等相关事项。会议指出,当前,由于浙江树人大学办学规模的扩大、高校结构功能的变化,推进校院两级管理已势在必行。会议认为,提高认识是推进二级管理的前提,明责放权是推进二级管理的关键,提升能力是推进二级管理的保证。会议要求,要广泛征求二级学院和广大教职工的意见建议,进一步完善二级管理方案,今年下半年全面实施校院二级管理。在讨论后勤改革时,校长徐绪卿指出,要继续深化后勤改革,按照“机关做小、实体做实、机制做活、服务做好、效益做高”的要求,制定安排好后勤改革的路线图和时间表;要区别不同的服务领域和类型,采取多种形式的改革措施,提供优质服务,提高人员效益,稳定骨干队伍。

会议还专题研究了新学期工作计划和开学初的工作,会议要求各部门、各学院认真安排好开学初各项工作,确保新学期各项工作顺利有序进行。

 

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